Разработаны рекомендации по учету микротравм сотрудников

Разработаны рекомендации по учету микротравм сотрудников Новости Учебного центра «ЦОПО»

Учет  микротравм работников - это сбор и регистрация информации о микроповреждениях. Работодатель вправе сам осуществлять учет микротравм работников, исходя из специфики своей деятельности.
     
Для начала работодатель утверждает локальный нормативный акт учета микроповреждений и должен ознакомить с ним должностных лиц. Он инструктирует сотрудников что делать, если они получили микротравму. Работник, прежде всего, обязан сообщить о травме своему начальнику, а тот специалисту по охране труда.

На втором этапе необходимо выявить причины микротравмы работника и зафиксировать результаты в Справке о рассмотрении обстоятельств и причин, приведших к возникновению микроповреждения.

Случай микротравмы нужно зарегистрировать в Журнале учета, который должен храниться вместе со Справкой в доступном для всех месте. 

Все эти нормы отражены в проекте приказа Минтруда России "Об утверждении рекомендаций по учету микроповреждений (микротравм) работников" на портале правовой информации.

В нашем учебном центре «ЦОПО» работают курсы по охране труда. Приглашаем вас пройти их, чтобы правильно организовать рабочие процессы на вашем предприятии.  Примененные знания помогут вам избежать травматизма на предприятии и штрафов от контролирующих органов.